Проходит ежегодный краевой конкурс
«Лучший шеф-наставник»
В соответствии с решением оргкомитета по проведению ежегодного краевого конкурса «Лучший шеф-наставник» от 01.03.2019 года заявки на участие в конкурсе принимаются до 10 июня 2019 года.
Требования к участникам конкурса:
общий трудовой стаж наставников по специальности - не менее 5 лет;
срок наставничества у данного работодателя - не менее 1 года;
у подшефных наставника должны отсутствовать нарушения требований охраны труда, промышленной, пожарной и электробезопасности, трудовой дисциплины на рабочем месте в течение одного года до подачи заявки на участие в конкурсе.
Работодатели, выдвигающие претендентов на участие в конкурсе, направляют в адрес управления Алтайского края по труду и занятости населения (656031, Алтайский край, г. Барнаул, пр. Строителей, 29а, каб. 19) следующие документы:
1. Заявку на участие в конкурсе;
2. Локальные нормативные акты организации по наставничеству на предприятии (положение, приказы, методические материалы и т.п.);
3. Портфолио участника конкурса, включающее:
- информацию о наставнической деятельности конкурсанта с указанием наград, достижений конкурсанта за последние 5 лет, количества подшефных работников, а также достижений подшефных работников;
- характеристику конкурсанта, подписанную работодателем;
- фотографии конкурсанта (1 фото – портрет, 2-3 фото – сюжетные в формате TIFF или JPEG без дефектов) в электронном виде на электронном носителе (диск, флеш-накопитель);
- дополнительные материалы (публикации, отзывы молодых работников о своем наставнике, фото - и видеоматериалы с места работы (при наличии)).
По итогам рассмотрения материалов, представленных на конкурс, будут определяться 6 победителей, которые получат денежные поощрения в размере 30 тыс. рублей и дипломы Губернатора Алтайского края.
По всем вопросам поведения и условиям участия в конкурсе можно обращаться по тел. 8 (3852) 20 55 11, Шатулина Наталья Сергеевна.
